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Performance Audit Resources

Our resources help public sector performance auditors build capacity and strengthen accountability. These resources include CCAF-FCVI Audit News, Training, Research & Methodology and Events & Presentations.
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PAC/Oversight Resources

CCAF’s oversight program supports oversight committee members and their support staff. We provide research, material and professional development workshops to oversight committees both in Canada and abroad.

Our support enables parliamentarians to become familiar with their role and improve the effectiveness of their committees. This includes information on understanding performance audit, and how these audits can help improve public administration.
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International Development Program

CCAF works with Canadian partners to provide capacity building support for the Supreme Audit Institutions (SAIs) and parliamentary oversight committees of selected developing countries.
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Audit de la culture organisationnelle


Auditing Organizational Culture

OBJECTIFS DU COURS

À quand remonte la dernière fois que votre audit a permis de découvrir non seulement ce qui a mal tourné, mais aussi pourquoi cela s’est produit en premier lieu ? Savez-vous qu'une mauvaise culture organisationnelle est à l'origine de nombreux problèmes majeurs constatés dans les audits ?

Alors que la culture organisationnelle façonne de plus en plus le comportement éthique et la prise de décision, il devient essentiel de comprendre et d'évaluer cette culture pour réaliser des audits pertinents et prospectifs. Ce cours vous apprendra comment évaluer et analyser la culture organisationnelle - à la fois la culture formelle, la culture désirée et la culture réelle - afin de maximiser l'impact de vos audits.

PROFIL DES PARTICIPANTS

Ce cours s'adresse aux auditeurs de tous niveaux souhaitant acquérir une meilleure compréhension de la culture organisationnelle et apprendre à l'auditer, que ce soit en tant que cause première d'un problème ou en tant que sujet à part entière.

FORMART DU COURS

  • Durée de la formation : 4 heures (Formation virtuelle ou en personne)

  • Contenu de la formation : Exposés interactifs, discussions en groupe, études de cas et exercices.

APERÇU DU COURS

Jour 1 (4 heures)

  • Introduction à la culture organisationnelle et à son importance dans les audits

  • Exploration de l'impact de la culture sur l'éthique et l'intégrité

  • Évaluation de la culture formelle (désirée) versus la culture réelle

  • Collecte et analyse des preuves relative à la culture réelle - l’étape la plus délicate !

  • Analyse des écarts entre la culture désirée et la culture réelle

COÛT

Membre : 399 $

Non-membre : 469 $

FORMATION CONTINUE

Les heures du cours peuvent être soumises pour des crédits de formation professionnelle continue, sous réserve de l’approbation de l’IIA ou de CPA Canada.

POLITIQUE D'ANNULATION

Des frais d’annulation de 100 $ (plus les taxes applicables) seront appliqués aux annulations reçues jusqu’à 30 jours avant le premier jour du cours. Aucun remboursement ne sera effectué après cette date. Les substitutions seront autorisées jusqu’à 10 jours avant le premier jour du cours au coût de 50 $ (plus les taxes applicables).

La FCAR se réserve le droit d’annuler le cours en raison d’un nombre insuffisant d’inscriptions. Si le CAAF décide d’annuler un cours, les personnes inscrites en seront informées deux (2) semaines à l’avance et auront la possibilité de recevoir un remboursement intégral ou de reporter leur inscription à un cours ultérieur.

Coût

Membre: 399 $
Non-membre: 469 $

À noter : Ces prix concernent uniquement les cours virtuels. Le coût des formations en personne peut être fourni sur demande.

 

Renseignements

Pour demander un cours dédié pour votre bureau, veuillez envoyer un courriel à formation@caaf‑fcar.ca.