Le Programme des futurs leaders renforce les capacités en matière de leadership et de pensée critique des futurs leaders de la communauté des auditeurs et leur fournit des outils et des possibilités pour assumer leur rôle de leaders. Il combine à la fois la découverte et la croissance du leadership personnel avec la créativité et la résolution de problèmes.
Grâce à une série de conférences, d’exercices, de groupes de réflexion, de séances d’évaluation du leadership, d’exposés et de défis liés à des projets d’innovation, ce cours permet aux participants de comprendre et de développer leurs qualités innées de leadership.
Les participants travailleront sur des « défis de l’innovation » – des projets pratiques qui sont menés par les futurs leaders tout au long du cours. Les thèmes de ces défis sont fondés sur des sujets proposés par les bureaux participants. Voici la liste des précédents défis d’innovation :
- Comment les bureaux d’audit législatif peuvent-ils collaborer avec d’autres parties prenantes, notamment les auditeurs internes, pour optimiser la valeur des grands projets ponctuels du gouvernement, dès le début du processus de conception et d’élaboration?
- Comment les bureaux d’audit législatif peuvent-ils mieux mesurer, démontrer et communiquer la valeur de leur travail?
- Comment les bureaux d’audit législatif peuvent-ils évoluer pour rester pertinents, opportuns et efficaces à l’ère numérique d’aujourd’hui?
Les futurs leaders qui participeront au cours :
- se formeront auprès d’experts éminents dans des domaines tels que :
- le leadership transformationnel,
- les nouvelles tendances influençant l’avenir de la profession d’auditeur, et
- la résolution de problèmes complexes;
Futurs leaders de 2022
- travailleront avec des hauts dirigeants de leurs bureaux et de la FCAR qui leur offriront du mentorat individuel;
- affronteront leurs idées au sein de groupes de pairs;
- présenteront leurs défis de l’innovation;
- offriront du mentorat aux prochains futurs leaders.
Cliquez ici pour un exemple de l’ordre du jour. (en anglais seulement)
« Mille mercis pour tout le temps et les efforts consacrés à la formation. C’est un privilège d’avoir eu la possibilité d’y participer. »
« Je trouve que cette excellente formation en leadership est aussi une formidable occasion de réseautage avec d’autres auditeurs de performance de partout au Canada. L’exercice pratique de confrontation des idées est une très bonne idée. »
« Les nombreux sujets abordés en matière de leadership sont pertinents et les conférenciers invités sont captivants. C’est aussi une chance de pouvoir tisser des liens avec d’autres membres de bureaux d’audit législatif de partout au Canada. »
Pour plus d'informations ou pour exprimer votre intérêt, veuillez envoyer un courriel à formation@caaf-fcar.ca.
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